学生考勤管理制度_学生考勤管理制度范文

　　为了全面加强学校管理，不断提高管理质量，规范学生进行为，应制定规范的学生考勤管理制度。下面小编为大家整理了有关学生考勤管理制度的范文，希望对大家有帮助。

　　学生考勤管理制度篇1

　　一、全体同学，必须严格遵守学校的作息时间不迟到、不早退，并认真上好每一堂课。

　　二、中途外出，提前离校请假的必须填写假条，由班主任签字，德育处准假后方可离校，假条一式2份，一份学校存档，另外一份回家后由家长签字，返校销假时交班主任保存。

　　三、病假事假必须本人或其监护人亲自到校请假，填写假条由班主任保存以备核查。

　　四、班内必须设有考勤本，要求记录准时，真实，每月总结并向全班通报。

　　五、学生无故不到校或未按要求办理请假条手续的一律按旷课处理，累计旷课半天的'，批评教育并保证不再违反，累计旷课1天以上(含1天)的通知学校给予纪律处分并通知其家长，旷课3天以上按自动退学处理。

　　六、学生请假提供的材料必须真实有效，否则按旷课处理。

　　七、本制度自公布之日起执行。

　　说明：

　　1、学生无故不到校，按旷课处理。

　　2、学生迟到15分钟或早退15分钟而未请假的记旷课1节。

　　学生考勤管理制度篇2

　　为规范我院学生课堂秩序，确保学生上课质量，在学生中形成积极向上的优良学风，现对我院学生上课考勤事宜作如下规定：

　　1.每月月初，学生各班班长到辅导员处领取当月《学生上课考勤表》，并上交上月《学生上课考勤表》及汇总情况说明。

　　2.辅导员汇总各班学生出勤情况，将审核完的《学生上课考勤表》交系(部)主管学生工作领导审核签字后，整理归档，特殊情况报送学生处。

　　3.学生处不定期抽查各系部学生考勤情况，对各班班长不认真填写，系部不认真把关的'，将督促整改，并作出相应处理。

　　4.辅导员要将学生出勤情况与德育评估和学生违纪处分规定相结合，一学期内无故旷课累计学时达到下列标准者：

　　(一)旷课10—19学时，给予警告处分;

　　(二)旷课20—29学时，给予严重警告处分;

　　(三)旷课30—39学时，给予记过处分;

　　(四)旷课40—49学时，给予留校查看处分;

　　(五)旷课50学时及以上者，按自动退学处理。旷课学时数计算方法参照学生手册113页。一学期内全勤在德育评估中按规定加分。

　　学生考勤管理制度篇3

　　为加强学生上课出勤管理，保证教学质量，特指定本办法。

　　一、辅导员和所有任课教师必须严格检查学生上课出勤和迟到、早退情况，任课教师每次上课之前都要认真点名，填好教学日志。凡没有认真检查、没有认真登记的，按教学事故处理;

　　二、凡请假的`，必须有各系批准的请假条，凡无请假条的，一律按旷课记录;

　　三、每星期末，各辅导员根据任课教师所填日志，把各班学生缺勤、迟到、早退情况汇总，分别上报系领导和学生处;

　　四、各系要按照学籍管理规定，对缺勤、迟到、早退的学生及时给予相应的纪律处分;

　　五、教务处、学生处要经常检查各系学生上课出勤情况、任课教师登记情况、班主任汇总登记情况以及各系对缺勤、迟到、早退学生的处理情况，并定期进行评比。

　　附：学生缺课、迟到、早退情况汇总表

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